Uma nova solução
para um novo mercado!
Não é novidade que acompanhar o avanço exponencial das inovações é um desafio diário para as empresas e seus colaboradores.
O que você talvez não tenha percebido é que, apesar disso, as ferramentas de desenvolvimento disponíveis ainda seguem uma metodologia de ensino linear e padronizada, não tendo como foco a jornada de aprendizagem e a experiência do colaborador.
Em nossa longa trajetória, desbravamos as competências do futuro que os jovens precisam desenvolver para serem bem sucedidos nesse novo mundo.
Com essa transformação, estamos prontos para protagonizar a mudança do que será o desenvolvimento de carreiras para a sua organização nos próximos anos.
Criamos três universos de conteúdos e geramos toda a inteligência de dados necessária para o seu RH trabalhar estrategicamente, estimulando competências de equilíbrio emocional, trabalho em equipe e adaptação às novas tendências do mercado. Nos tornamos digitais, sem perder a humanização, com a possibilidade de realizar ações online e presenciais.
Essa metodologia garante o engajamento dos colaboradores, já que partimos de um diagnóstico feito com os melhores assessments psicométricos para personalizar cada jornada e proporcionar a melhor experiência ao grupo. Enquanto a tecnologia digital permite dar escala e agilidade aos treinamentos, impulsionamos a autonomia e protagonismo de cada participante.
Quer preparar sua equipe para as soluções do futuro?
Aprendizagem e desenvolvimento
são espaços infinitos.
Uma nova solução
para um novo mercado!
Não é novidade que acompanhar o avanço exponencial das inovações é um desafio diário para as empresas e seus colaboradores.
O que você talvez não tenha percebido é que, apesar disso, as ferramentas de desenvolvimento disponíveis ainda seguem uma metodologia de ensino linear e padronizada, não tendo como foco a jornada de aprendizagem e a experiência do colaborador.
Em nossa longa trajetória, desbravamos as competências do futuro que os jovens precisam desenvolver para serem bem sucedidos nesse novo mundo.
Com essa transformação, estamos prontos para protagonizar a mudança do que será o desenvolvimento de carreiras para a sua organização nos próximos anos.
Criamos três universos de conteúdos e geramos toda a inteligência de dados necessária para o seu RH trabalhar estrategicamente, estimulando competências de equilíbrio emocional, trabalho em equipe e adaptação às novas tendências do mercado. Nos tornamos digitais, sem perder a humanização, com a possibilidade de realizar ações online e presenciais.
Essa metodologia garante o engajamento dos colaboradores, já que partimos de um diagnóstico feito com os melhores assessments psicométricos para personalizar cada jornada e proporcionar a melhor experiência ao grupo. Enquanto a tecnologia digital permite dar escala e agilidade aos treinamentos, impulsionamos a autonomia e protagonismo de cada participante.
Quer preparar sua equipe para as soluções do futuro?
Aprendizagem e desenvolvimento são espaços infinitos.
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Antes de embarcar, o time passa pelo Hangar. É nessa etapa que preparamos a equipe e coletamos todas as informações necessárias para um diagnóstico rápido e preciso. Com os resultados dos assessments mais modernos do mercado, baseados em neurociência, personalidade e estilo de aprendizagem, identificamos as competências em destaque e as oportunidades de desenvolvimento. Feita a combinação dos assessments, cada participante recebe a mentoria de um consultor especializado para desenhar o próprio plano de exploração dos universos. Para customizar o trajeto, o explorador também pode escolher os formatos em que experimentará os conteúdos dos planetas: artigos, vídeos, podcasts, atividades em grupo, workshops ou sessões individuais.
Nessa etapa, o participante aprenderá a usar todas as suas potencialidades para se adaptar a um mercado que muda cada vez mais rápido e demanda habilidades mais complexas. As missões desse universo proporcionam autoconhecimento e ferramentas fundamentais para melhorar a tomada de decisão, lidar com as próprias emoções, gerir o tempo, potencializar a criatividade e quebrar os próprios paradigmas. Conforme as missões forem realizadas, o participante ganha selos que habilitam novas rotas e possibilidades no universo.
A atmosfera desse universo convida o viajante a experimentar e potencializar as habilidades de conexão com as pessoas. Assim, o colaborador poderá criar novas soluções, tanto no ambiente profissional, quanto no pessoal. As competências mais valorizadas no profissional do futuro se relacionam com essa capacidade de interação e relacionamento: liderar sem autoridade, colaborar efetivamente, resolver conflitos e gerar acordos sustentáveis. Essas são algumas das fortalezas que o participante aprimora neste universo, através de inventários, espaços de discussão em grupo e exercícios com cases reais.
As luas e planetas deste universo desvendam os segredos da adequação às mudanças constantes do mundo digital e criam profissionais sempre atualizados. Comportamento digital não diz respeito à tecnologia em si, mas explora o quanto a sociedade está mudando com o desenvolvimento dela. É um universo que se expande à frente trazendo saberes que têm a ver com potencializar o pioneiro para resolver problemas complexos, desenvolver comportamentos ágeis dentro de uma mentalidade digital, gerir projetos diversos e promover sustentabilidade, entre outros. Esse universo muda e se atualiza permanentemente, nada aqui é definitivo. |
Uma nova geração, uma nova sociedade,
um novo jeito de desenvolver
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Antes de embarcar, o time passa pelo Hangar. É nessa etapa que preparamos a equipe e coletamos todas as informações necessárias para um diagnóstico rápido e preciso. Com os resultados dos assessments mais modernos do mercado, baseados em neurociência, personalidade e estilo de aprendizagem, identificamos as competências em destaque e as oportunidades de desenvolvimento. Feita a combinação dos assessments, cada participante recebe a mentoria de um consultor especializado para desenhar o próprio plano de exploração dos universos. Para customizar o trajeto, o explorador também pode escolher os formatos em que experimentará os conteúdos dos planetas: artigos, vídeos, podcasts, atividades em grupo, workshops ou sessões individuais. |
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Nessa etapa, o participante aprenderá a usar todas as suas potencialidades para se adaptar a um mercado que muda cada vez mais rápido e demanda habilidades mais complexas. As missões desse universo proporcionam autoconhecimento e ferramentas fundamentais para melhorar a tomada de decisão, lidar com as próprias emoções, gerir o tempo, potencializar a criatividade e quebrar os próprios paradigmas. Conforme as missões forem realizadas, o participante ganha selos que habilitam novas rotas e possibilidades no universo. |
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A atmosfera desse universo convida o viajante a experimentar e potencializar as habilidades de conexão com as pessoas. Assim, o colaborador poderá criar novas soluções, tanto no ambiente profissional, quanto no pessoal. As competências mais valorizadas no profissional do futuro se relacionam com essa capacidade de interação e relacionamento: liderar sem autoridade, colaborar efetivamente, resolver conflitos e gerar acordos sustentáveis. Essas são algumas das fortalezas que o participante aprimora neste universo, através de inventários, espaços de discussão em grupo e exercícios com cases reais. |
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As luas e planetas deste universo desvendam os segredos da adequação às mudanças constantes do mundo digital e criam profissionais sempre atualizados. Comportamento digital não diz respeito à tecnologia em si, mas explora o quanto a sociedade está mudando com o desenvolvimento dela. É um universo que se expande à frente trazendo saberes que têm a ver com potencializar o pioneiro para resolver problemas complexos, desenvolver comportamentos ágeis dentro de uma mentalidade digital, gerir projetos diversos e promover sustentabilidade, entre outros. Esse universo muda e se atualiza permanentemente, nada aqui é definitivo. |
Uma nova geração, uma nova sociedade,
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